كشفت المديرية العامة للوظيفة العمومية عن تعليمة وزارية مشتركة رقم 13 مؤرخة في 21/4/2022 تتعلق بتدابير إعادة ترتيب الموظفين والأعوان المتعاقدين وكذا شاغلي المناصب العليا والوظائف العليا في الدولة في الشبكات الاستدلالية الجديدة للمرتبات.
وأوضحت المديرية العامة للوظيفة العمومية في تعليمتها الموجهة إلى المفتشين والأمناء العامين للوزرات والمراقبين الماليين، أنه تقرر مباشرة عمليات ترتيب الموظفين في الشبكة الجديدة، مشيرة أن هذه الإعادة لا تستدعي مراجعة القوانين الأساسية الخاصة، عبر الأخذ بعين الاعتبار الرقم الاستدلالي الجديد بدلا من الرقم الاستدلالي السابق بالنسبة لكل صنف ودرجة. وأوضحت التعليمة، أنه بخصوص الإدارة البلدية، فإن مشاريع القرارات والمقررات الجماعية لإعادة ترتيب الموظفين تخضع للتأشيرة المسبقة لمصالح الوظيفة العمومية المختصة إقليميا طبقا للتنظيم المعمول به، بعد أن تم تكريس وفق مرسوم رئاسي شبكة استدلالية جديدة للأعوان المتعاقدين الموظفين في مناصب شغل تتعلق بنشاطات الحفظ أو الصيانة أو الخدمات على أساس مستويات تأهيلهم وتوزع الأرقام الاستدلالية من الصنف الأول بـ250 رقم استدلالي إلى غاية الصنف 7 بـ398 رقم استدلالي، حيث يعاد ترتيبهم في نفس الصنف وحسب سنوات الخبرة المهنية وعدد سنوات الخبرة المهنية التي كان يحوزها عند تاريخ 1 مارس 2022. كما تقرر إعادة ترتيب الإطارات العليا، الموجودين في حالة نشاط عن تاريخ 1 مارس 2022 ضمن الشبكة الاستدلالية الجديدة في نفس الصنف والقسم والدرجة التي كانوا يحوزونها في الوظيفة العليا ويحتفظون بالأقدمية المكتسبة عند إعادة ترتيبهم.
